社長インタビュー– category –
社長インタビュー記事
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恋愛の力で少子化に向き合う起業家──全国34拠点の出会いインフラを築く林一輝
マッチリング合同会社の代表・林一輝は、北海道出身の起業家だ。フィリピン留学で目にした子どもたちの活気と、帰国後に感じた日本の少子化の深刻さ。その落差が、「恋愛を増やすことが少子化対策の一歩になる」という信念を育てた。マッチングアプリのコ... -
お金の不安を、気軽に相談できる場所へ――中立の立場で寄り添うファイナンシャルプランナー
株式会社ハロープランニング代表取締役の関戸崇文氏は、外資系保険会社で金融の世界に飛び込み、独立系のファイナンシャルプランナーとして自身の会社を立ち上げた。「お金の話は身近なのに、なかなか気軽に相談できない」――その課題感を出発点に、中立的... -
労務にとどまらない、人事の専門家であるために
リード文 Authense社会保険労務士法人を率いる桐生由紀氏は、財閥系企業の管理部門から専業主婦、シングルマザーを経てオーセンスグループへ入り、独学で社会保険労務士資格を取得して同法人を立ち上げた。企業のHR全般を支えるパートナーとしての社労士像... -
BtoBの「当たり前」を、BtoCの現場に持ち込む若き経営者
株式会社Gentrixの代表・永井隼氏は、広告運用にとどまらず、リード獲得後の架電から面談・説明会への送客までを一気通貫で担う「コミットする広告代理店」を率いている。BtoBの営業現場で培った手法をBtoCの世界へ移植し、成果に責任を持つ支援スタイルを... -
人が担ってきた電話業務を、AI音声でシステムへ
株式会社seekadは、AIと音声技術に特化したプロダクトを人材業界向けに提供する会社だ。人材派遣の現場で人手をかけて行われてきた出勤確認や受電といった電話業務を、AI音声のシステムに置き換える。代表を務めるのは平賀翔大氏。同社が磨いてきたAI音声... -
「受け入れの箱」であり続ける——ハンディを越えて価値を生む仕組みをつくる
株式会社フィオリエラは、Web集客と生成AIを二本柱に、中小企業から上場企業、大学、スポーツチームまで幅広い顧客の成長を支える会社だ。代表取締役CEOの柴田颯真氏は、学生時代に起業の世界へ飛び込み、不動産・物流・Web集客と事業を渡り歩いた末に自ら... -
若い力は、全国どこでも通用する──「戻ってきたい」と思える会社をつくる
札幌を拠点に、若い世代の力で現場を支える株式会社リ・ボーンズ。代表取締役の森川貴史さんは36歳、自ら「社長と呼ばれるのが苦手」と語る等身大の経営者だ。上下関係を嫌い横一線でやってきた組織を、いま一人ひとりがプロフェッショナルとして輝ける形... -
「借りれる額」ではなく「返せる額」を——住宅ローンの第三者として、購入者の失敗をなくす
住宅ローンを、不動産会社でも銀行でもない「第三者」の立場から設計する。FBモーゲージ株式会社代表取締役社長・根石高宏氏は、金利が動き出した時代にこそ自分たちの価値が問われると語る。変動か固定かを目先の数字だけで選ぶ危うさ、そして住宅購入の... -
「思いついたら、すぐやる」――介護の現場から生まれた、地域の集う場所
特定非営利活動法人プチバカンスの代表理事・佐々木博明さんは、革製品の営業から電気工事、そして17年にわたる介護の現場を経て、飲食店とNPOの活動にたどり着いた。埼玉の地で、食事を通じた地域交流の場をつくり、子ども食堂やケアマネジメント事業へと... -
販促の最前線で鍛えた技術を、社会の基盤へ ― 利他を貫くメーカーの挑戦
売り場の棚先で商品を宣伝する小型デジタルサイネージ。その開発から製造、設置、保守までをワンストップで担うのが株式会社impact mirAIだ。代表取締役の川村雄二氏は、営業一筋のキャリアを経て同社に飛び込み、販促の現場で磨いた技術を社会インフラの...
